Twitter hat letztes Jahr Arbeiter in Afrika entlassen. Sie sagen, sie seien ignoriert worden

Ehemalige Twitter-Mitarbeiter in Ghana, die im November entlassen wurden, haben keine Abfindung mehr und haben drei Monate lang nichts von dem Unternehmen gehört, teilten Quellen gegenüber CNBC mit.

Im Rahmen der Kostensenkungsbemühungen des neuen Eigentümers Elon Musk entließ Twitter fast alle Mitarbeiter seines einzigen Büros in Afrika.

Nach der Ankündigung der Welle des weltweiten Stellenabbaus twitterte Musk im November: „Leider gibt es keine Wahl, wenn das Unternehmen mehr als 4 Millionen US-Dollar pro Tag verliert.“

„Jedem Ausscheidenden wurde eine dreimonatige Abfindung angeboten, das sind 50 % mehr als gesetzlich vorgeschrieben“, fügte er hinzu, obwohl unklar war, auf welches Amt und welche Gerichtsbarkeit er sich bezog.

Nach ghanaischem Arbeitsrecht müssen Mitarbeiter bei Abfindung bezahlt werden und sollten vor der Entlassung eine dreimonatige Kündigungsfrist erhalten. Den Quellen zufolge wurde den Twitter-Mitarbeitern in der Hauptstadt Accra weniger als ein Monat Zeit gegeben.

Ein ehemaliger Mitarbeiter, der aufgrund der heiklen Situation anonym bleiben wollte, teilte CNBC am Montag mit, dass die Arbeitnehmer im Rahmen der mit Twitter ausgehandelten Einigung eine Entschädigung anstelle einer Kündigung und Schadensersatz für emotionale Belastungen beantragt hätten, beides jedoch abgelehnt worden sei.

„Seit unserer Entlassung im November 2022 ist Twitter in böser Absicht mit uns umgegangen. Es gab keinen Versuch, überhaupt eine Abfindung mit uns auszuhandeln, bis die internationalen Nachrichten begannen, darüber zu berichten, und nachdem wir uns an das Arbeitsamt in Ghana gewandt hatten.“ sagte eine andere Quelle, die aufgrund der heiklen Natur der Situation ebenfalls unter der Bedingung der Anonymität mit CNBC sprach.

„Es war ein langwieriger Prozess und sie haben einige unserer Anfragen abgelehnt, was wir angesichts der Umstände und der Art und Weise, wie wir behandelt wurden, für fair hielten.“

Über ihren gesetzlichen Vertreter haben die Mitarbeiter schließlich im Mai versucht, ein ihrer Meinung nach abgeschwächtes Abfindungsangebot anzunehmen, doch seitdem herrscht Funkstille auf Twitter.

„Wir haben mitgespielt und das Angebot angenommen, das sie gemacht haben, nur damit wir mit unserem Leben vorankommen können. Sie haben uns jedoch völlig ignoriert, seit unser Anwalt sich im Mai an sie gewandt hat, um das Angebot anzunehmen. Für viele von uns sind es die geschuldeten Kosten.“ auch nicht bezahlt worden“, fügte die zweite Quelle hinzu.

Twitter antwortete auf die Bitte von CNBC um einen Kommentar mit einer automatisierten Antwort.

Die erste Quelle sagte gegenüber CNBC auch, dass „alle müde und frustriert sind“.

„Diese Einigung entspricht nicht einmal dem, was versprochen wurde, aber wir haben beschlossen, sie einfach zu akzeptieren, und das war ein Kampf“, sagten sie.

„Einige haben immer noch keine Arbeit gefunden, müssen ihre Familien ernähren, und diese Abfindung wird einen großen Beitrag leisten, sodass es hier zu einer Verzögerung kommt.“ [manner] ist einfach so traurig.“

Seit der 44-Milliarden-Dollar-Übernahme der Social-Media-Plattform durch Musk im Oktober hat Twitter fast die Hälfte seiner Werbeeinnahmen verloren und erwirtschaftet weiterhin einen negativen Cashflow, sagte Musk am Wochenende, und trägt gleichzeitig einen erheblichen Schuldenberg.

Das Unternehmen sieht sich auch der Konkurrenz durch die neue Meta-Plattform Threads ausgesetzt, die in der ersten Betriebswoche über 100 Millionen Nutzer registrierte.

Scott Galloway, Professor für Marketing an der Stern Business School der New York University, schrieb am Freitag, dass Twitter letzte Woche „zu MySpace geworden ist: ein soziales Netzwerk ohne Innovation, das langsam von Meta eingeschläfert wird.“

„Der Umsatzrückgang steht im Zusammenhang mit dem Personalabbau, ist aber nicht darauf zurückzuführen“, fügte Galloway hinzu.